top of page
Pickleball Challenge｜Ví dụ đào tạo Sharestart và tổ chức học tập
Holo Solution tổ chức hoạt động Sharestart nội bộ hằng tháng nhằm xây dựng tổ chức học tập. Trong ví dụ đào tạo này, nhân viên trải nghiệm pickleball thông qua thi đấu đội nhóm, ghép cặp ngẫu nhiên, giao lưu bên ngoài sân và hoạt động thể chất chung, từ đó thúc đẩy học tập tự chủ, giao tiếp, hợp tác và phát triển tổ chức.
Bạn Có Phân Biệt Được Hình Ảnh AI Thật và Giả Không? Một Ví Dụ Đào Tạo Sharestart cho Learning Organization
Holo Solution tổ chức hoạt động Sharestart với chủ đề “Bạn có phân biệt được hình ảnh AI thật và giả không?”, hướng dẫn nhân viên quan sát hình ảnh do AI tạo ra, phán đoán tính xác thực của hình ảnh, chia sẻ quá trình suy nghĩ, đồng thời bồi dưỡng năng lực học tập tự chủ, phán đoán độc lập và Learning Organization.
Corporate Sharestart | Workshop Làm Bánh và Thực hành Learning Organization
Holo Solution tổ chức hoạt động Corporate Sharestart hằng tháng nhằm xây dựng Learning Organization thông qua học tập tự chủ, tư duy, biểu đạt và giao tiếp nhóm. Trong buổi này, nhân viên cùng tham gia workshop làm bánh, trải nghiệm việc học qua SOP, làm việc nhóm và tinh thần của The Gestalt Project.
Học tập chủ động trong doanh nghiệp: Khám phá Mandala và Dự án Gestalt qua Thẻ cào handmade
Holo Solution Inc. tổ chức hội thảo học tập chủ động nhằm giúp đội ngũ tự pha chế mực cào, tự làm thẻ cào mandala sáng tạo và bứt phá khỏi các SOP truyền thống.
Thực tiễn mô hình học tập chủ động: Dự án Gestalt của Holo Solution Inc. xây dựng tổ chức học tập như thế nào?
Dự án Gestalt tại Holo Solution Inc. định nghĩa lại cách xây dựng tổ chức học tập. Chúng tôi không dùng quy trình cứng nhắc mà tạo không gian tự do sáng tạo, giúp nhân viên cùng hoàn thiện tầm nhìn doanh nghiệp.
bottom of page